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Votre candidature

Paroles d'experts

Limonette

Manager

Pourquoi avez-vous décidé de rejoindre Fairman ?
J'ai décidé de rejoindre après une longue expérience en banque d'investissement pour trouver une structure à taille humaine d'une part, et d'autre part un endroit où l'on encourage l'esprit entrepreneur.
Qu’est-ce qui vous plait chez Fairman ?
L'esprit entrepreneur, l'accompagnement des associés, la possibilité de faire grandir l'entreprise et de s'y inscrire dans la durée.
Sur quel type de projet travaillez-vous ?
Je travaille sur des projets à dimension réglementaire, opérationnelle et purement business.
En 3 mots, comment décririez-vous Fairman ?
Expérience, engagement, succès.

Laëtitia

Practice manager

Pourquoi avez-vous décidé de rejoindre Fairman ?
Fairman est un cabinet ayant des développements à l'international géré par 2 associés issus du "terrain", moi-même venant de l'interne.
Qu’est-ce qui vous plait chez Fairman ?
Fairman est un cabinet à taille humaine permettant l'échange et la réactivité. La diversité des missions est également un point fort,  chez des acteurs de grands renoms.
Sur quel type de projet travaillez-vous ?
Je travaille actuellement sur un projet réglementaire européen à envergure internationale.
En 3 mots, comment décririez-vous Fairman ?
Entreprenant, ambitieux, volontaire.

Mohamed

Senior manager

Pourquoi avez-vous décidé de rejoindre Fairman ?
J'ai été convaincu par la dimension entrepreuneuriale, la volonté de croissance et par l'ambition des associés de participer aux défis technologiques qui bouleversent la finance.
Qu’est-ce qui vous plait chez Fairman ?
La chance de côtoyer des professionnels expérimentés ayant exercé des responsabilités dans les banques. Les discussions avec mes collègues sont toujours riches, animées et pleines d'enseignements.
Sur quel type de projet travaillez-vous ?
Grâce à l'imagination de nos gouvernants, l'essentiel des missions a une origine règlementaire, c'est un défi quotidien de convaincre nos clients de dépasser la conformité pour travailler à l'optimisation ou la transformation du modèle d'affaires.
En 3 mots, comment décririez-vous Fairman ?
Innovant, mobilisé et réactif pour penser le coup d'après.